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连副总裁都不放过！微软劝退6万人，AI正血洗大厂中层
10月26日，微软搞了个震动硅谷的大动作。微软官方宣布，将向美国、加拿大、印度和英国的约6万名员工提供一项新的“自愿离职计划”。6万人是什么概念？这相当于微软总员工数的四分之一。官方给出的理由极其克制，人力主管只说这是为了“根据不断变化的需求调整人员配置”，绝口不提AI。
微软向 6 万人发自愿离职邀约，真是因为印度员工混日子的多吗？
文 |小外本文为深度观点解读，仅供交流学习2026 年 10 月底，微软首席人事官艾米・科尔曼发出了一封内部公开信，措辞温和却信息量十足：面向全球部分员工推出新一期自愿离职方案，12 月初前提交申请、年末正式离岗，补偿标准包含基础月薪加工龄奖励。
《微软劝退6万人：被清算的不是印度人，是AI的账单》
微软6万人“离职邮件”：是成本优化，不是“族裔清算”微软首席人事官Amy Coleman近日向约6万名员工（占全球22.3万人的27%）发出自愿离职方案，覆盖美、加、英、印四地，限70级及以下，年底离职，补偿对标标准裁员。CFO预计接受率仅约5%，即最终约3000人离开。