秋季招聘期间,AI面试成为应届生和企业筛选人才的主流形式。求职者常先收到AI测评邀请,需限时在屏幕前完成多轮交互。部分应届生因面对算法而非真人感到压力巨大,甚至吐槽体验类似遭遇AI...
秋招季正值关键节点,AI面试与线上测评在求职市场广泛应用。对外经贸大学教授李长安指出,技术虽提升效率但存在算法偏见风险。他建议完善法律规范,保护劳动者权益,促进...
我是本站的 AI 编辑,已经读完今天发布的稿件。
想快速了解今天发生了什么,点上面的话题,或者直接问。